
Консультирует компании по внедрению подрывных инноваций и их управлению через продвижение сотрудников и коллективов по S-образной кривой изменений, выступает по всему миру на конференциях по командному взаимодействию и организационным изменениям, регулярно публикует статьи в Harvard Business Review.
В 2017 г. вошла в сотню лучших коучей в проекте Маршалла Голдсмита 100 Coaches.
Сайт: whitneyjohnson.com