Каталог

+7 (495) 120 07 04

Главная страница Маркетинг, продажи Маркетинг Охота за идеями: Как оторваться от конкурентов, нарушая все правила

Просмотров за сутки 3 Просмотров за сутки

Бесплатная электронная
книга в комплекте

Купив эту книгу, вы автоматически получите ее электронную версию бесплатно.
Читайте, как вам удобно!

Издательство

Альпина Паблишер

Год выпуска

г.

Тип обложки

Мягкая обложка

Количество страниц

335 стр.

ISBN

978-5-9614-4369-1

Размеры

70x90/16 (170х215 мм)

Вес

500 г

479


 В наличии

Охота за идеями
Как оторваться от конкурентов, нарушая все правила

Роберт Саттон

Weird Ideas That Work: How to Build a Creative Company

  • О книге
  • Об авторе

Цитата

«Ваши безумные идеи могут принести кучу денег. Сначала они приносят вам разочарование и смех со стороны других. А потом вы оказываетесь на обложках журналов. О том, как построить компанию, где новаторство образ жизни, — в этой книге».
Леонид Бугаев, креативный директор Nordic Agency AB, основатель Академии экспертов

О чем книга «Охота за идеями: Как оторваться от конкурентов, нарушая все правила»

Строго придерживаясь традиционных методов менеджмента и требуя неукоснительного подчинения от сотрудников, не ждите, что ваша компания будет бурлить от новых идей. При этом без постоянного поиска и реализации новых возможностей ни одна компания эффективно развиваться не может.
Если же вы хотите создавать интересные продукты, стимулировать творческий потенциал сотрудников, искать новые пути развития компании, то вам просто необходимо взглянуть на старый менеджмент по-новому. Роберт Саттон, профессор теории управления Стэнфордского университета, признанный авторитет в сфере менеджмента, предлагает 11,5 экстравагантных идей, которые помогут вашей компании оставаться в авангарде перемен и двигаться к новым вершинам.

Почему книга «Охота за идеями» достойна прочтения

Книга научит вас как:
  • искать новые пути развития вашего бизнеса;
  • усиливать вариативность в работе, расширять спектр возможностей ведения бизнеса;
  • смотреть на старые методы менеджмента под новым углом зрения;
  • нанимать талантливых сотрудников, которые способны привнести новые идеи в вашу компанию.

Для кого эта книга

Книга адресована менеджерам и предпринимателям, которые ориентированы на поиск новых точек роста бизнеса и построение инновационной корпоративной культуры.


Автор

Ключевые понятия

Профессор Роберт Саттон — преподаватель менеджмента и инженерного дела в Стэнфордском университете, а также организационного поведения в Стэнфордской бизнес-школе. Саттон изучает поведение лидеров и руководителей, инновации, научно обоснованные методы управления, а также другие важные факторы, влияющие на жизнь организаций. Кроме того, он читает лекции и организует семинары для руководителей высшего и среднего звена, работающих в десятках отраслей более чем в 25 странах мира.

Накопительные скидки

10

%

При сумме оплаченных заказов более 5 000

20

%

При сумме оплаченных заказов более 20 000

Рекомендуем с книгой

Заявка на подписку принята, ждите информацию на почту

Книга в подарок

Подпишитесь на рассылку и получите книгу
в формате PDF бесплатно

* подписываясь на рассылку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных в соответствии с условиями

Вы уже смотрели

Другие книги автора

Удобно Бесплатные электронные версии к бумажным Быстро Доставка по всему миру, бесплатно от 2 000 рублей Выгодно Накопительные скидки от 10% и выше Приятно Бонусы с каждой покупкой Хочется еще Мы любим своих клиентов и книги, и это очень заметно

Каталог

Авторизация

или