+7 (495) 980 80 77

Рецензия на книгу «Как эффективно управлять свободными людьми»

Дата публикации: 15 августа 2011

Книга, в первую очередь, адресована современным руководителям, вернее тем из них, которые хотят быть "менеджерами XXI века". Согласно исследованию, проведенному Американской ассоциацией менеджмента в 2008г., в современных крупных организациях США и Западной Европы неотъемлемым элементом управленческих систем становится коучинг. Вовлечение и развитие сотрудников выходит на первый план, начальник должен быть для них не только руководителем, но и партнером в развитии.

Автор решает непростую задачу - полно и понятно рассказать о методе, который "трудно точно описать простой емкой фразой". Справляется с ней блестяще. Раскрывая тему, щедро делится личным опытом и многолетними наработками, приводит много примеров из нашей, российской практики и конкретных инструментов.

В то же время, с точки зрения методологии коучинга, рассматривается преимущественно бихевиаристский подход, для которого характерно наблюдение "за конкретными действиями людей на рабочем месте", их влиянием на поведение других сотрудников и помощи в изменении. Учитывая целевую группу книги это, вероятно, оправданно - легче усвоить, требуется меньше дополнительной подготовки. При этом, хочется чтобы у читателя не сложилось впечатление, что "это все" или если коуч не действует в соответствии с указанной технологией - он "не настоящий".

Некоторая информация, приведенная в книге, к счастью, устарела: "В России ... нет еще ни стандартов, ни традиций, ни устойчивой репутации" - в настоящий момент Международная Федерация Коучинга ICF на территории России ведет активную работу по внедрению единых стандартов качества и обучения коучей.

Мне, профессиональному коучу, книга была интересна как знакомство с другой школой, взгляд коллеги и обмен опытом. Так же не может не радовать, что в России формируется правильное понимание коучинга и данная книга служит для этого весомым вкладом.

Каталог

 

Оформить заказ

Корзина

Итого

Кол-во: 0

0 руб.

Оформить заказ

Войти на сайт

или