Хочу, чтобы меня ценили

Дата публикации: 06 декабря 2010

Патрик Ленсиони - глава компании управленческого консалтинга. Среди его клиентов в разное время были Southwest Airlines, Microsoft, Visa, FedEx. То есть не приходится сомневаться в том, что человек хорошо знает то, о чем пишет.

А пишет он о том, что работа, какой бы она ни была, не бывает унылой сама по себе. В принципе даже в разборке мусора можно находить удовлетворение, а будучи космонавтом - мучиться от сознания собственной никчемности, если: а) никто про тебя и твои удачи и неудачи не знает, б) никто твою работу не оценивает и не ценит и в) ты вообще плохо понимаешь, зачем все это нужно. Эта вроде бы очевидная теория изложена в книге через историю конкретного человека и потому становится еще очевиднее, а заодно ближе и яснее.

Купить книгу «Три признака унылой работы»